Управление организацией

Наименование органа

Функции

Директор

Осуществляет оперативное руководство деятельностью Учреждения; без доверенности действует от имени Учреждения, представляет его в учреждениях, предприятиях и организациях, в судах, как на территории Российской Федерации, так и за ее пределами; в пределах, установленных трудовым договором и Уставом Учреждения, заключает сделки, договоры (контракты), соответствующие целям деятельности Учреждения, выдает доверенности, открывает счета в территориальном органе Федерального казначейства по Ленинградской области в порядке, предусмотренном действующим законодательством; по согласованию с учредителем утверждает в пределах своих полномочий штатное расписание и структуру Учреждения; выполняет иные функции в соответствии с действующим законодательством и Уставом Учреждения.

Общее собрание работников

Общее собрание работников ГБУ ЛО «Кингисеппский ресурсный центр» реализует право на самостоятельность учреждения в решении вопросов, способствующих оптимальной организации воспитательного процесса и финансово-хозяйственной деятельности.

Общее собрание работников ГБУ ЛО «Кингисеппский ресурсный центр» содействует расширению коллегиальных, демократических форм управления и воплощения в жизнь государственно-общественных принципов.

Реализует право работников участвовать в управлении образовательной организацией, в том числе:

- определяет основные направления деятельности и развития Учреждения;

- вносит, рассматривает и принимает Устав Учреждения, изменения и дополнения в него;

- определяет количественный состав и избирает Совет Учреждения;

- обсуждает проект и принимает решение о заключении коллективного договора;

- рассматривает иные акты, отнесенные к компетенции Общего собрания работников в соответствии с законодательством;

- в рамках действующего законодательства принимает необходимые меры, ограждающие педагогических и других работников, администрацию от необоснованного вмешательства в их профессиональную деятельность, ограничения самостоятельности Учреждения, его самоуправляемости. Выходит с предложениями по этим вопросам в общественные организации, государственные и муниципальные органы управления образованием, органы прокуратуры, общественные объединения.

Педагогический совет

Педагогический совет создан в целях управления качеством образовательного процесса и профессиональной подготовки специалистов, развития содержания образования, обеспечения интеллектуального, культурного и нравственного развития воспитанников, совершенствования научно-методической работы и содействия повышению квалификации педагогов.

К компетенции Педагогического совета Учреждения относятся:

- определение основных направлений педагогической деятельности;

- утверждение планов учебно-воспитательной работы Учреждения;

- разработка и совершенствование методического обеспечения воспитательно-образовательного процесса;

- назначение персонального состава аттестационной комиссии;

- решение вопросов о внесении предложений в соответствующие органы о присвоении почетных званий работникам, представлении педагогических работников к различным видам поощрений;

- обсуждение и утверждение отчетов о работе членов коллектива, администрации о ходе выполнения планов развития Учреждения, результатах воспитательно-образовательной деятельности и принятие соответствующих решений;

- рассмотрение адресованных Педагогическому совету заявлений детей, воспитателей, сотрудников и других лиц, касающихся деятельности Учреждения, принятие необходимых решений;

- организация и проведение семинаров, конференций;

- другие важнейшие вопросы жизнедеятельности Учреждения, не отнесенные к компетенции Руководителя.

Попечительский совет

Основной целью попечительского совета является содействие функционированию и развитию ГБУ ЛО «Кингисеппский ресурсный центр».

Попечительский совет является добровольным объединением благотворителей.

Основными задачами Попечительского совета являются:

- создание необходимых условий для воспитания и обучения воспитанников, их умственного, нравственного и физического развития;

- создание условий для дополнительного образования воспитанников;

- организация помощи в проведении ремонтных работ;

- организации помощи в благоустройстве территории, ремонте игрового и спортивного оборудования на прогулочных и спортивной площадках;

- организации помощи при проведении оздоровительных мероприятий для воспитанников;

- укреплении материально-технической базы;

- оказание социальной помощи воспитанникам, выпускникам, находящимся на постинтернатном сопровождении, семьям и детям, оказавшимся в трудной жизненной ситуации, и работникам Учреждения;

- оказание помощи в улучшении условий работы педагогического, учебно-вспомогательного и обслуживающего персонала.